MPW Summit 2024

Αναστασία Παρετζόγλου, Executive Chair Fortune Greece

Σοφία Κουνενάκη – Εφραίμογλου, Πρόεδρος EBEA, Πρόεδρος ΕΕΔΕΓΕ, Εκτελεστική Αντιπρόεδρος Ιδρύματος Μείζονος Ελληνισμού

Καθώς η χρήση και η ανάπτυξη της Τεχνητής Νοημοσύνης (AI) επεκτείνεται ραγδαία, ήρθε η ώρα να αναρωτηθούμε: Πώς θα μοιάζει αύριο η ζωή μας, οι επιχειρήσεις, η αγορά εργασίας; Εκμεταλλευόμαστε αποτελεσματικά τη δύναμη της τεχνητής νοημοσύνης για να προωθήσουμε την ισότητα και τη συμπερίληψη ή αφήνουμε το χάσμα να διαιωνίζεται ή, ακόμα χειρότερα, να διευρύνεται;

Speakers:

Γιάννα Ανδρονοπούλου, CEO Microsoft Ελλάδας, Κύπρου και Μάλτας

Βάντα Γιανναρά, Managing Director & Chief Client Officer, DGTAL

Σταυρούλα Καμπουρίδου, CEO, Διατραπεζικά Συστήματα ΔΙΑΣ Α.Ε.

Εύη Μπουκώρου Γεωργούδα, CEO, GENERATION Y

Moderator: Βασίλης Σαμούρκας, Managing Editor Fortune Greece

Η αγορά του Real Estate στην Ευρώπη και στην Ελλάδα, οι τάσεις στον κλάδο, ο παράγοντας «βιωσιμότητα» και η σύνδεση με τον τουρισμό.

Τερέζα Μεσσάρη, CFO/COO, PRODEA Investments σε ένα one on one με τον Τάσο Ζάχο, CEO/Editor in Chief Fortune Greece

Σε ολόκληρο τον επιχειρηματικό κόσμο, τα δεδομένα δείχνουν μια συσχέτιση μεταξύ διαφορετικών προοπτικών και κερδοφορίας. Παρόλα αυτά, ο αριθμός των γυναικών στις ανώτερες τάξεις του επενδυτικού κλάδου παραμένει χαμηλός. Γιατί συμβαίνει αυτό και πώς μπορούν τα ενδιαφερόμενα μέρη να συνεργαστούν για να βοηθήσουν τους αναδυόμενους διαχειριστές επενδύσεων κάθε προέλευσης να διεισδύσουν και να αναδυθούν στον κλάδο και τι πρέπει να αλλάξει;

Speakers:

Μαρίνα Κοντοτόλη, Βουλευτής Τρικάλων, ΣΥΡΙΖΑ

Αντιγόνη Λυμπεροπούλου, CEO, Ελληνική Αναπτυξιακή Τράπεζα Επενδύσεων A.E.

Ρούλα Μπαχταλιά, Διευθύντρια & μέλος Συντονιστικής Επιτροπής egg – enter grow go, Eurobank

Απόστολος Ταμβακάκης, Πρόεδρος & Managing Partner, EOS Capital Partners

Moderator: Τάσος Ζάχος, CEO/Editor in Chief, Fortune Greece

Ποια είναι τα χαρακτηριστικά του  εργοδότη του μέλλοντος και πώς καλείται να προσαρμοστεί στις μεταβαλλόμενες ανάγκες της αγοράς; Καθώς οι βιομηχανίες και τα επαγγέλματα αλλάζουν, το ίδιο συμβαίνει και με τις ανάγκες των εργοδοτών. Ο ρόλος της επαγγελματικής εκπαίδευσης και κατάρτισης ώστε οι πολίτες να έχουν τις κατάλληλες δεξιότητες για την προσωπική και επαγγελματική τους ευημερία. Οι τάσεις στην αγορά εργασίας και οι βασικοί παράγοντες ισορροπία στη σχέση εργοδοτών και εργαζομένων

Speakers:

Σοφία Ζαχαράκη, Υπουργός Κοινωνικής Συνοχής και Οικογένειας

Λάμπρος Τσόλκας, Αντιπρόεδρος & Επικεφαλής τομέα Χρηματοοικονομικών Υπηρεσιών, Accenture

Νατάσα Πασχάλη, Γενική Διευθύντρια Ανθρώπινου Δυναμικού Ομίλου, Group CHRO Eurobank AE, Eurobank

Moderator: Μαρία Ακριβού, Senior Editor Fortune Greece

Ο στόχος για μια ισχυρότερη και πιο ανθεκτική οικονομία και κοινωνία περνάει μέσα από την αλλαγή κουλτούρας και την ενίσχυση του αναπτυξιακού μοντέλου της χώρας: Η αξιοποίηση των διαθέσιμων χρηματοδοτικών εργαλείων, η αύξηση των επενδύσεων, ο κρίσιμος ρόλος του χρηματοπιστωτικού συστήματος και η δημιουργία ενός πιο φιλικού περιβάλλοντος με κίνητρα για τη στήριξη της επιχειρηματικότητας. Παράλληλα ζητούμενο παραμένει η διεύρυνση ειδικά της γυναικείας επιχειρηματικότητα και σε άλλους καίριους τομείς της οικονομίας, αλλά και σε άλλες γεωγραφικές περιοχές με παράλληλες δράσεις ενίσχυσης του επιχειρηματικού πνεύματος, αλλά και της σωστής πληροφόρησης και ενημέρωσης.

Speakers:

Νίκη Π. Δανδόλου, Ειδική Γραμματέας, Διαχείρισης Προγραμμάτων Ευρωπαϊκού Κοινωνικού Ταμείου (ΕΣΠΑ)/Υπουργείο Εθνικής Οικονομίας και Οικονομικών

Λίνα Καζά, Partner, Grant Thornton

Ηρώ Φερεντίνου, Chief Operating & Transformation Officer, Παγκρήτια Τράπεζα

Moderator: Τάσος Ζάχος, CEO/Editor In Chief Fortune Greece

Οι προκλήσεις σε ένα διαρκώς μεταβαλλόμενο, πολυπαραγοντικό και απρόβλεπτο περιβάλλον, καθιστούν αναγκαία την ανατροφοδότηση, την ενθάρρυνση, τις τεχνικές διευκόλυνσης εκμάθησης νέων δεξιοτήτων, της ανάπτυξης και της εμπιστοσύνης. Εξισορρόπηση επαγγελματικής – οικογενειακής ζωής, αυτό-υποτίμηση, έλλειψη δικτύωσης αλλά και δυσκολία ανέλιξης είναι μόνο μερικά από τα εμπόδια που αντιμετωπίζουμε. Πώς το coaching (business & mindset) μπορεί να γίνει καταλύτης στην υποστήριξη και την ενδυνάμωση.

13:30 – 13:40 Κρύστα Τζελέπη, Founder & Managing Partner, Treasure Lab PC, σε ένα one on one με την Αναστασία Παρετζόγλου, Executive Chair, Fortune Greece

Well-being σημαίνει ευημερία και συνδέεται με τον τρόπο που σκέφτεσαι. Η επιτυχία έρχεται μέσα από την βαθύτερη κατανόηση του εαυτού μας και του περιβάλλοντος μέσα στο οποίο λειτουργούμε. Τρόποι και μέθοδοι για να βελτιώσουμε την ποιότητα της ζωής μας, να κατακτήσουμε τους προσωπικούς και τους επαγγελματικούς μας στόχους με μεγαλύτερη διαύγεια, άνεση και ενέργεια. Πάνω απ’ όλα πώς θα αποκτήσουμε πνευματική, σωματική και συναισθηματική ανθεκτικότητα.

13:40 – 13:50 Κωνσταντίνος Χαραντινιώτης, Σύμβουλος Προσωπικής Ανάπτυξης και Βελτίωσης Νοοτροπίας, Ayurvedic Practitioner, NLP Master Coach, Δάσκαλος Γιόγκα και Διαλογισμού, σε ένα one on one με την Ιωάννα Θωμά, Digital Editor, Fortune Greece

Ένας ηγέτης, καλείται πριν από όλα να ηγηθεί του ίδιου του του εαυτού. Καλλιεργώντας την αυτογνωσία, επιτυγχάνοντας την αυτονομία του και διεκδικώντας την επαγγελματική ευημερία. Την ώρα που η αξία μας καθορίζεται από την αυθεντική έκφραση του αληθινού μας εαυτού, οι γυναίκες καλούμαστε πριν από όλα να πολεμήσουμε το «Good Girl Syndrom». Εξετάζουμε τα χαρακτηριστικά που διαμορφώνουν το προφίλ της σύγχρονης ηγεσίας γένους θηλυκού που εμπνέει, καθοδηγεί και πετυχαίνει.

Speakers:

Ζέτα Δούκα, Ιδρύτρια και Πρόεδρος της ΜΚΟ ΑΝΑΣΑ

Λαμπρίνα Μπαρμπετάκη, CEO, AbbVie Hellas

Moderator: Ιωάννα Θωμά, Digital Editor, Fortune Greece

Πώς μπορούμε να διασφαλίσουμε ότι όλοι έχουν ίσες ευκαιρίες να επιτύχουν με βάση την πρόσβασή τους στην εκπαίδευση, στην καλλιέργεια των δεξιοτήτων τους και στα προσόντα που μπορούν να αποκτήσουν, ώστε να διαπραγματεύονται καλύτερα τη θέση τους στην αγορά εργασίας; Ο ρόλος της πολιτείας, η σημασία της εκπαίδευσης και η τεχνολογία ως επιταχυντής της εξέλιξης και της προόδου.  Συμβάλλοντας στην εκπαίδευση και την επαγγελματική κατάρτιση, ενισχύουμε τις πιθανότητες όλο και περισσότεροι να έχουν την ευκαιρία να ευημερήσουν αξιοποιώντας τις δυνατότητές τους. Ο ρόλος του ιδιωτικού τομέα, οι αναγκαίες συνέργειες και τα προγράμματα που συμβάλλουν στην πρόσβαση στην απασχόληση και την επιχειρηματική δραστηριότητα. 

Ιωάννα Λυτρίβη, Υφυπουργός Παιδείας, Θρησκευμάτων και Αθλητισμού 

Ελευθερία Δεσποιναρά, Data & AI Director, Accenture

Γιάννης Δημαράκης, Managing Partner, Scotwork Hellas

Moderator: Μαρία Ακριβού, Senior Editor Fortune Greece

Τα επόμενα χρόνια, τα πάντα θα κριθούν στην παιδεία. Ποιοι είναι οι βασικοί πυλώνες για μια διαρκή και ποιοτική εκπαίδευση, χωρίς σύνορα, ηλικιακούς φραγμούς ή  σωματικούς περιορισμούς στον 21^ο αιώνα; Πώς συμβάλλει η εκπαίδευση και η επαγγελματική κατάρτιση σε μια πιο δίκαιη και υποστηρικτική κοινωνία, με σεβασμό στην αξιοπρέπεια, τη διαφορετικότητα, τη συμπερίληψη, τον αποκλεισμό του ρατσισμού  και την διαρκή  πρόσβαση στη γνώση; Και πώς καλλιεργείται η προσαρμοστικότητα, η ευελιξία, η διαχείριση της αλλαγής, και η συνεχής εξέλιξη;

Speakers:

Πέγκυ Αντωνάκου, Γενική Διευθύντρια, Google Νοτιοανατολικής Ευρώπης

Κυριάκος Πιερρακάκης, Υπουργός Παιδείας, Θρησκευμάτων και Αθλητισμού 

Moderator: Αναστασία Παρετζόγλου, Executive Chair, Fortune Greece

Η καταλυτική επίδραση της τεχνητής νοημοσύνης στην Φαρμακολογία  και την Υγεία σώζει ζωές, μειώνει τα υγειονομικά κόστη, βοηθάει σε εξατομικευμένες θεραπείες. Πώς μπορούν να αξιοποιηθούν τα νέα εργαλεία και πώς μπορούν οι επιχειρήσεις να επενδύσουν στην Υγεία, σε συνεργασία με φορείς και εταιρείες που θα τις βοηθήσουν να δημιουργήσουν τις κατάλληλες συνθήκες για τη θωράκιση της υγείας και ευεξίας ων εργαζομένων;

Speakers:

Ειρήνη Αγαπηδάκη, Αναπληρώτρια Υπουργός Υγείας

Δρ. Βασίλης Αποστολόπουλος, CEO, Όμιλος Ιατρικού Αθηνών

Απόστολος Καραμπίνης, President & Managing Director,
Karabinis Medical

Μoderator: Αναστασία Παρετζόγλου, Executive Chair Fortune Greece

Οι γυναίκες αντιμετωπίζουν περισσότερες προκλήσεις στη διάρκεια της επαγγελματικής τους ζωής, ενώ, παράλληλα, παρουσιάζουν υψηλότερα ποσοστά νοσηρότητας από τους άνδρες. Από την μητρότητα μέχρι την εμμηνόπαυση  και από τον καρκίνο μέχρι την διατήρηση της ψυχικής υγείας, συζητάμε για τις ανισότητες στην υγειονομική περίθαλψη μεταξύ των φύλων και τη νέα εταιρική στρατηγική που προωθεί την ισότητα ευκαιριών και συμβάλλει στην ενδυνάμωση των γυναικών και την οικονομική συμπερίληψη σε κάθε ηλικία.

Speakers:

Πόπη Καλαϊτζή, Ιατρός Φυσικής Ιατρικής & Αποκατάστασης με εξειδίκευση στη Lifestyle Medicine

Μαίρη Καραγεώργου, External Affairs Director, Novo Nordisk

Γιάννης Τούντας, Ομότιμος καθηγητής Κοινωνικής και Προληπτικής Ιατρικής, Ιατρική Σχολή Πανεπιστημίου Αθηνών

Μoderator: Αναστασία Παρετζόγλου, Executive Chair Fortune Greece

Η ψηφιακή τεχνολογία και η τεχνητή νοημοσύνη επαναπροσδιορίζουν δραστικά τον τρόπο που λειτουργεί η αγορά εργασίας. Πώς εντοπίζεται, προσελκύεται, επιλέγεται και ενσωματώνεται ο εργαζόμενος σε έναν οργανισμό; Ποιες πολιτικές καλείται η Ελλάδα να  εφαρμόσει, που θα συμβάλλουν στην βελτίωση της αγοράς εργασίας  και θα δημιουργήσουν τα αναγκαία κίνητρα για την  ένταξη περισσότερων εργαζομένων όλων των βαθμίδων στην αγορά,  θα δημιουργήσει περισσότερες νέες και καλά αμειβόμενες θέσεις εργασίας, θα αντιμετωπίσει το δημογραφικό  πρόβλημα και θα ενισχύσει την ανταγωνιστικότητα και τον εθνικό της πλούτο;

Introduction: Δόμνα Μιχαηλίδου, Υπουργός Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης

16:10- 16:40

Speakers:

Ιωάννα Βελαώρα, Chief Administration Officer, Όμιλος Εταιριών ΤΗΕΟΝ

Ρεβέκκα Πιτσίκα, Founder & CEO, We R

Έλενα Στάσση, Chief Human Resources Officer, Intrakat

Moderator: Παύλος Ευθυμίου, Γενικός Διευθυντής Ε.ΕΝ.Ε/ Partner, Fortune Greece

Έως το 2026, όλες οι εισηγμένες στα χρηματιστήρια εταιρείες της ΕΕ θα πρέπει να έχουν λάβει μέτρα ώστε τουλάχιστον το 40% των θέσεων μη εκτελεστικών διοικητικών στελεχών ή το 33% του συνόλου των θέσεων διοικητικών στελεχών να καλύπτονται από γυναίκες. Οι δρόμοι  για την επίτευξη πλήρους ισότητας βελτιώνονται,  απομένει ωστόσο από τις επιχειρήσεις να τους κατανοήσουν και να τους ακολουθήσουν. Με ποια κριτήρια τοποθετούν οι εταιρείες στα ΔΣ γυναίκες και πώς προετοιμάζονται οι γυναίκες που βρίσκονται σε ανώτερες διοικητικές θέσεις επιρροής στην Ελλάδα, ώστε να καταλάβουν θέσεις σε ΔΣ;

Speakers:

Σουζάνα Κλημεντίδη, Partner, AAK LEGAL

Nτιάνα Μαρκάκη, Founder & CEO the Boardroom

Ιάκωβος Μιχαλίτσης, Regional General Manager, South East Europe Italy, Greece, Cyprus, Malta, Balkans Cluster, BAUSCH + LOMB

Έλενα Στυλιανού, Managing Partner, RSM Greece & Chairwoman, RSM Europe

Moderator: Μαριάννα Σκυλακάκη, Οικονομολόγος, Εκδότρια & Αρχισυντάκτρια, αθηΝΕΑ

Πώς μπορεί ένας οργανισμός να προσελκύσει εργαζομένους, σε μια εποχή που ενώ μειώνεται η ανεργία, η Ελλάδα δεν έχει βρει τρόπους να προσελκύσει εργαζομένους από μια μεγάλη δεξαμενή που είναι οι νέοι, middle aged, AMEA, expatriates και γυναίκες. H Ελλάδα είναι η 3η χαμηλότερη χώρα της ΕΕ σε ποσοστό εργαζομένων γυναικών, με τις ηλικίες μεταξύ 50 – 60 ετών να παραμένουν εκτός αγοράς εργασίας, σύμφωνα με τα στοιχεία της ΕΕ.  Τι προϋποθέτει η συμπερίληψη και η διαφορετικότητα, την ώρα που η ποικιλομορφία είναι πολλαπλασιαστής της καινοτομίας και της βιώσιμης ανάπτυξης;

Presentation έρευνας  από τον Αλέξη Πατέλη, Προϊστάμενο στο Οικονομικό Γραφείο της Γενικής Γραμματείας Πρωθυπουργού της Προεδρίας της Κυβέρνησης

Speakers:

Τζένη Πάνου, Partner, Head of Tax, Grant Thornton

Αλέξης Πατέλης, Προϊστάμενος στο Οικονομικό Γραφείο της Γενικής Γραμματείας Πρωθυπουργού της Προεδρίας της Κυβέρνησης

Μαρία Συρεγγέλα, Γραμματέας ΠΕ ΝΔ & Βουλευτής Β2′ Δυτικού Τομέα Αθηνών

Moderator: Μαρία Νικόλτσιου, Anchor at Alpha TV, Journalist

Πώς εφαρμόζονται οι αρχές της επικοινωνιακής ηγεσίας μέσα στην πολυπλοκότητα του πολιτικού στίβου; Πώς οικοδομείται η εμπιστοσύνη και από τι εξαρτάται η  αποτελεσματική χρήση των μέσων ενημέρωσης, είτε πρόκειται για παραδοσιακά μέσα όπως η τηλεόραση και οι εφημερίδες, είτε για ψηφιακές πλατφόρμες, όπως τα social media  και τα διαδικτυακά φόρουμ; Οι καινοτόμοι και δημιουργικοί τρόποι χρήσης κοινωνικών δικτύων και το στοίχημα της αλληλεπίδρασης με το κοινό.

Κύρα Κάπη, Διευθύντρια Επικοινωνίας Κυριάκου Μητσοτάκη,  σε ένα one on one με τον Απόστολο Μαγγηριάδη, News Anchor, ERT

Οι ηγέτες των επιχειρήσεων, εκτός από την εστίαση στην κερδοφορία και την ανάπτυξη, αντιμετωπίζουν τεράστιες προκλήσεις σε όλο το φάσμα της επιχειρηματικής λειτουργίας, με κορύφωση τις τεχνολογίες αιχμής.  Με τι δεξιότητες είναι αναγκαίο να εξοπλιστούν και πώς εξοπλίζουν τις ομάδες τους για να είναι καινοτόμοι, δημιουργικοί και να αντιμετωπίσουν την πολυπλοκότητα αλλά και την αβεβαιότητα που επιφυλάσσει το μέλλον; Προκλήσεις και ευκαιρίες που γεννά νέος «νέος» κόσμος.

Speakers:

Χρύσα Ελευθερίου, Sustainability Leader, Interamerican Group

Μαρία Ιωαννίδου, CEO, Hellenic Duty Free Shops

Έλενα Καλλονά, Managing Director, Jungheinrich Hellas

Moderator: Αναστασία Παρετζόγλου, Executive Chair Fortune Greece

Η βιώσιμη οικονομική ανάπτυξη και η ευημερία προϋποθέτουν ένα περιβάλλον συμπερίληψης, ισότητας και εμπιστοσύνης. Εξετάζουμε τις επενδύσεις που οδηγούν σε νέες θέσεις εργασίας, το σημαντικό ρόλο των γυναικών στην ανάκαμψη της αγοράς μετά την πανδημία, τα προγράμματα ενδυνάμωσης που προωθούν ένα υγιές εργασιακό περιβάλλον, ευαισθητοποιούν σε θέματα διαφορετικότητας και συμπερίληψης και ενισχύουν την εταιρική φήμη. Τα best cases στον δημόσιο και ιδιωτικό τομέα.

Speakers:

Νατάσα Κουκουράκη, Marketing & Communication Director, DoValue

Εύη Τσουράκη, Διευθύντρια Εταιρικής Επικοινωνίας & Δημοσίων Σχέσεων, Παγκρήτια Τράπεζα

Χρήστος Τσούνης, Co-founder & Managing Partner, JNBC

Moderator: Βασίλης Σαμούρκας, Managing Editor Fortune Greece

Στην εποχή των ραγδαίων ψηφιακών εξελίξεων οι γυναίκες διαδραματίζουν ολοένα και πιο σημαντικούς ρόλους σε όλες τις πλατφόρμες των media και της επικοινωνίας, από την παραδοσιακή δημοσιογραφία έως τους παράγοντες επιρροής των μέσων κοινωνικής δικτύωσης. Συζητάμε με experts που δραστηριοποιούνται δυναμικά  στο χώρο, τις εμπειρίες, τις προκλήσεις, τις ευκαιρίες  και τη στρατηγική για το μέλλον.

Speakers:

Αλεξάνδρα Δασκαλοπούλου, Founder & CEO, Frontstage

Αλεξία Μπακογιάννη, Πρόεδρος & CEO, αία relate

Αριστοτελία Πελώνη, Διευθύντρια Γραφείου Διεθνούς Στρατηγικού Σχεδιασμού & Επικοινωνίας του Πρωθυπουργού

Μoderator: Θοδωρής Γεωργακόπουλος, Δημοσιογράφος & συγγραφέας