Αποκαλύψεις για τοξικό εργασιακό περιβάλλον στη Meta – Πρώην διευθύντρια καταθέτει μήνυση
Πρώην υπάλληλος της Meta κατέθεσε μήνυση τη Δευτέρα, κατηγορώντας τον τεχνολογικό κολοσσό για ένα «τοξικό μοτίβο φίμωσης των γυναικών που επισημαίνουν προβλήματα».
Η Kelly Stonelake, πρώην διευθύντρια μάρκετινγκ προϊόντων στη Reality Labs της Meta, κατέθεσε τη μήνυση στην πολιτεία της Ουάσινγκτον. Στη μήνυση γίνεται λόγος για διάκριση λόγω φύλου και για αντίποινα εις βάρος της Stonelake επειδή «αντιτάχθηκε στις παράνομες πρακτικές της Meta και σε παραβιάσεις της δημόσιας πολιτικής».
Η Meta αρνήθηκε να σχολιάσει την υπόθεση.
Η Stonelake προσλήφθηκε στην εταιρεία το 2009, όταν η Meta ονομαζόταν ακόμα Facebook. Σύμφωνα με τη μήνυση, απολύθηκε τον Ιανουάριο του 2024, μετά από ιατρική άδεια. Στην καταγγελία της, η Stonelake αναφέρει ότι υπέστη σεξουαλική παρενόχληση στην εταιρεία και ισχυρίζεται ότι ένας πρώην προϊστάμενός της στο Facebook τη σεξουαλικά κακοποίησε.
Η μήνυση κατηγορεί τη Meta για ευρύτερα προβλήματα. Σύμφωνα με την καταγγελία, στο τμήμα Horizon World, οι γυναίκες υπάλληλοι ανέφεραν ότι οι απόψεις τους είχαν μικρότερη βαρύτητα και ότι η άνιση μεταχείριση ήταν ανοιχτά αποδεκτή. Η καταγγελία αναφέρει επίσης ότι το 2022, γυναίκες εργαζόμενες διατύπωσαν ανησυχίες για την ασφάλεια, αλλά αγνοήθηκαν από την ανδροκρατούμενη διοικητική ομάδα του Horizon.
Συγκεκριμένα, σύμφωνα με τη μήνυση, μια γυναίκα συνάδελφος της Stonelake ζήτησε να παγώσει η επέκταση του Horizon World σε εφήβους, λόγω ανεπαρκών γονικών ελέγχων και χαμηλής ποιότητας του προϊόντος. Το Horizon World είναι ένα βιντεοπαιχνίδι εικονικής πραγματικότητας που παίζεται στα headset Quest της Meta.
Η Stonelake κλιμάκωσε τις ανησυχίες προς την ηγεσία του Horizon, με αποτέλεσμα να αποκλειστεί από τις εβδομαδιαίες συναντήσεις των διευθυντικών στελεχών.
«Ήμουν η μόνη γυναίκα σε ένα δωμάτιο γεμάτο άνδρες, που ζητούσε αλλαγές», δήλωσε στο Business Insider.
Σύμφωνα με την ίδια, προχώρησε στη μήνυση για να αναγκάσει τη Meta να λογοδοτήσει για επιχειρηματικές πρακτικές.
«Οι διακρίσεις στον τομέα της τεχνολογίας δεν είναι μόνο ηθικό ζήτημα – είναι αντιαναπτυξιακές, ανεύθυνες και προκαλούν βλάβες σε κλίμακα που μόνο οι τεχνολογικές εταιρείες μπορούν να επιτύχουν», δήλωσε.
Η Stonelake ζητά αποζημίωση για απολεσθέντα εισοδήματα, συναισθηματική οδύνη και νομικά έξοδα.
«Αυτή η μήνυση έρχεται εδώ και πολύ καιρό», είπε. «Όσο απομακρύνομαι από τη Meta, τόσο πιο ξεκάθαρο γίνεται ότι για να υπάρξει λογοδοσία, πρέπει να προχωρήσω σε νομικές ενέργειες».
Η υπόθεση έρχεται σε μια περίοδο μεγάλων αλλαγών για τη Meta, η οποία πρόσφατα ανακοίνωσε αναθεώρηση των πολιτικών της για τη διαχείριση περιεχομένου και το εργασιακό περιβάλλον.
Τον Ιανουάριο, η εταιρεία τροποποίησε τις κατευθυντήριες γραμμές της για την ομιλία μίσους, επιτρέποντας περιεχόμενο που προηγουμένως απαγορευόταν. Επίσης, υποβάθμισε τις πρωτοβουλίες για τη διαφορετικότητα, την ισότητα και την ένταξη (DEI) και διέλυσε το δίκτυο τρίτων οργανισμών που επαλήθευαν την εγκυρότητα των ειδήσεων.
Λίγο μετά από αυτές τις αλλαγές, ο CEO της Meta, Μαρκ Ζούκερμπεργκ, εμφανίστηκε στο podcast του Τζο Ρόγκαν, όπου μίλησε για την ανάγκη περισσότερης «αρρενωπής ενέργειας» στην εταιρική κουλτούρα.
«Πιστεύω ότι ο εορτασμός μιας πιο επιθετικής κουλτούρας έχει θετικά στοιχεία», δήλωσε.
Παραδέχθηκε, επίσης, ότι οι γυναίκες αντιμετωπίζουν συστημικά εμπόδια στον χώρο της τεχνολογίας, αλλά πρόσθεσε ότι οι εταιρείες είχαν «υπερδιορθώσει» προσπαθώντας να αντιμετωπίσουν αυτά τα προβλήματα, υποστηρίζοντας ότι η τεχνολογία είχε στραφεί υπερβολικά εναντίον της αρρενωπότητας.
Οι αλλαγές αυτές συνδέονται με ευρύτερες πολιτικές πιέσεις.
Οι New York Times ανέφεραν ότι ο Ζούκερμπεργκ είχε συναντηθεί με τον σύμβουλο του Τραμπ, Στίβεν Μίλερ, και ότι ο Μίλερ τον είχε προειδοποιήσει πως μια νέα κυβέρνηση Τραμπ θα στοχοποιούσε την κουλτούρα της διαφορετικότητας και της ένταξης στις μεγάλες εταιρείες, όπως η Meta. Σύμφωνα με το ρεπορτάζ, ο Ζούκερμπεργκ απέδωσε τις σχετικές πρωτοβουλίες της Meta στην πρώην COO, Σέριλ Σάντμπεργκ.
Ο Ζούκερμπεργκ αρνήθηκε το δημοσίευμα, αποκαλώντας τη Σάντμπεργκ «θρύλο της βιομηχανίας». Η Σάντμπεργκ τον ευχαρίστησε δημοσίως, ενώ αρκετές γυναίκες ηγετικές στελέχοι της Meta, όπως η επικεφαλής προϊόντων Ναόμι Γκλάιτ και η διευθύντρια επικοινωνίας Ίσκα Σάριτς, υπερασπίστηκαν τον Ζούκερμπεργκ, αποκαλώντας τον «υποστηρικτή των γυναικών».
«Κάποτε πίστευα ότι η απόκλιση μεταξύ των δημοσίων δηλώσεων της Meta και της εσωτερικής πραγματικότητας ήταν μια δυσλειτουργία που μπορούσε να διορθωθεί», δήλωσε η Stonelake. «Τώρα, πιστεύω ότι είναι μια στρατηγική επιλογή».
