Πρωτοψάλτης: Πότε ξεκινά το 2ο «JobReady» της ΔΥΠΑ

Πρωτοψάλτης: Πότε ξεκινά το 2ο «JobReady» της ΔΥΠΑ
Photo: Φωτ. Προσωπικού Αρχείου
Στόχος η κατάρτιση σε ψηφιακές και πράσινες δεξιότητες 500.000 πολιτών έως το 2025, με πόρους από το Ταμείο Ανάκαμψης και Ανθεκτικότητας.

«Η ανάδειξη της Δημόσιας Υπηρεσίας Απασχόλησης (ΔΥΠΑ) στον πλέον αποτελεσματικό κόμβο προώθησης της απασχόλησης, που παρέχει στους πολίτες όλα τα σύγχρονα εργαλεία, για να προετοιμαστούν σωστά και να ενταχθούν στην αγορά εργασίας, χτίζεται με συνέπεια τα τελευταία χρόνια και η μεγάλη ανταπόκριση των πολιτών στις εκδηλώσεις συμβουλευτικής “JobReady by DYPA“ είναι ακόμα μία απόδειξη των απτών αποτελεσμάτων αυτής της συνέπειας» δηλώνει ο διοικητής της ΔΥΠΑ, Σπύρος Πρωτοψάλτης, στο ΑΠΕ-ΜΠΕ, με αφορμή την πραγματοποίηση της 2ης εκδήλωσης «JobReady by DYPA» το Σάββατο, 17 Φεβρουαρίου 2024.

Η συμβουλευτική αποτελεί μέρος ενός τρίπτυχου, που εντάσσεται στον στρατηγικό σχεδιασμό της ΔΥΠΑ για την ενίσχυση της απασχόλησης, το οποίο αποσκοπεί στην παροχή σύγχρονων υπηρεσιών ανθρώπινου δυναμικού, μέσω των οποίων συνεισφέρει στην καταπολέμηση της ανεργίας, που αποτελεί άλλωστε τον θεμελιώδη στόχο της.

Η αρχή έγινε με τον ολοκληρωτικό επανασχεδιασμό των προγραμμάτων απασχόλησης, που οδήγησε στη δημιουργία περισσότερων από 160.000 νέων θέσεων εργασίας.

Ακολουθεί η υλοποίηση του μεγαλύτερου προγράμματος κατάρτισης που έχει ποτέ εφαρμοστεί στη χώρα και, μάλιστα, με την εισαγωγή δικλείδων που διασφαλίζουν την ποιότητα και αποτελεσματικότητά του. Στόχος η κατάρτιση σε ψηφιακές και πράσινες δεξιότητες 500.000 πολιτών έως το 2025, με πόρους από το Ταμείο Ανάκαμψης και Ανθεκτικότητας, με τον αριθμό όσων έχουν ήδη καταρτιστεί να φτάνει τις 270.000.

Παράλληλα, έχοντας διαγνώσει τις αυξανόμενες ανάγκες των πολιτών και της αγοράς για επαγγελματικές και οριζόντιες δεξιότητες, η ΔΥΠΑ προχώρησε στην ενίσχυση του εξειδικευμένου προσωπικού της, με την πρόσληψη 600 εργασιακών συμβούλων, ώστε να αναβαθμίσει τον τομέα της συμβουλευτικής ως σημαντικού πυλώνα της σύζευξης προσφοράς και ζήτησης εργασίας.

Στη συνέχεια, από τον Μάρτιο του 2023, διοργανώνει δωρεάν διαδικτυακά εργαστήρια συμβουλευτικής, η επιτυχία των οποίων οδήγησε στην απόφαση διεξαγωγής τους σε μηνιαία βάση. Μέσω αυτών των εργαστηρίων, οι συμμετέχοντες μαθαίνουν τεχνικές αναζήτησης εργασίας, ενώ όσοι σκέφτονται να ξεκινήσουν δική τους επιχείρηση έχουν την ευκαιρία να ενισχύσουν τις επιχειρηματικές δεξιότητές τους και να δημιουργήσουν αποτελεσματικό business plan.

Ακόμα ένα σύγχρονο εργαλείο συμβουλευτικών υπηρεσιών της ΔΥΠΑ είναι η ψηφιακή πλατφόρμα mydypalive, με τη χρήση της οποίας πολίτες και επιχειρήσεις μπορούν να εξυπηρετηθούν, συνομιλώντας μέσω τηλεδιάσκεψης με εργασιακούς συμβούλους.

ΔΙΑΒΑΣΤΕ ΑΚΟΜΑ

Τον Νοέμβριο του 2023, η ΔΥΠΑ προχώρησε στη διοργάνωση του «JobReady by DYPA», μίας εκδήλωσης που αφορούσε αποκλειστικά την παρακολούθηση workshops συμβουλευτικής παράλληλα με ομιλίες στελεχών επιχειρήσεων για την επαγγελματική ανάπτυξη και εξέλιξη. Η συμμετοχή ήταν αθρόα και, έτσι, η ΔΥΠΑ επανέρχεται με το 2ο «JobReady» το Σάββατο, 17 Φεβρουαρίου 2024, στο ξενοδοχείο Wyndham Grand Athens (Μεγ. Αλεξάνδρου 2, 10437, Αθήνα, στάση μετρό Μεταξουργείο).

Κατά τη διάρκεια της εκδήλωσης, που θα διαρκέσει από τις 10:00 έως τις 18.00, οι ενδιαφερόμενοι θα μπορούν να συμμετάσχουν σε εργαστήρια με θεματικές, όπως τεχνικές αναζήτησης εργασίας, βελτίωση βιογραφικού, προετοιμασία συνεντεύξεων, αξιοποίηση των μέσων κοινωνικής δικτύωσης στην αναζήτηση εργασίας, ανάπτυξη επιχειρηματικής ιδέας και διαμόρφωση business plan.

Παράλληλα, θα μπορούν να παρακολουθήσουν ομιλίες από εξειδικευμένα στελέχη της ΔΥΠΑ, στελέχη του Εθνικού Οργανισμού Πιστοποίησης Προσόντων και Επαγγελματικού Προσανατολισμού (ΕΟΠΠΕΠ), που θα μιλήσουν για χρήσιμα εργαλεία δημιουργίας πλάνου σταδιοδρομίας, καθώς και για το σωστό επαγγελματικό προφίλ. Επίσης, θα έχουν την ευκαιρία να ακούσουν τις εμπειρίες εργοδοτών, οι οποίοι ωφελήθηκαν από προγράμματα και δράσεις της ΔΥΠΑ και έχουν δημιουργήσει δικές τους επιχειρήσεις.

Ο διοικητής της ΔΥΠΑ, Σπύρος Πρωτοψάλτης, αναφέρει: «Η συμβουλευτική αποτελεί σημαντική προτεραιότητά μας, καθώς συμπληρώνει το πλαίσιο υποστήριξης των συμπολιτών μας που ψάχνουν δουλειά, παράλληλα με τις δράσεις απασχόλησης και κατάρτισης, καθώς και τις άλλες πρωτοβουλίες μας που στοχεύουν στην αποτελεσματική σύζευξη της προσφοράς με τη ζήτηση εργασίας. Οι καταιγιστικές μεταβολές στο εργασιακό τοπίο δημιουργούν αντίστοιχες απαιτήσεις στον τρόπο αναζήτησης εργασίας. Στη ΔΥΠΑ παρακολουθούμε αυτές τις εξελίξεις και αναβαθμίζουμε συστηματικά τις δράσεις συμβουλευτικής, ειδικά εκείνες που ενισχύουν την προετοιμασία των πολιτών για την ένταξή τους στην αγορά εργασίας.

Ξεκινήσαμε, πριν από έναν χρόνο, τα e-εργαστήρια και, καταγράφοντας εντυπωσιακή ανταπόκριση, καθώς συμμετείχαν περισσότεροι από 9.000 πολίτες από όλη την Ελλάδα, προχωρήσαμε τον περασμένο Νοέμβριο στη διοργάνωση των εκδηλώσεων “JobReady by DYPA”. Οι συμμετοχές στην πρώτη εκείνη εκδήλωση έφτασαν τις 1.600 και τα στοιχεία από τις εγγραφές στο “JobReady” του Σαββάτου δείχνουν ότι και πάλι η συμμετοχή θα είναι εντυπωσιακή.

Οι αριθμοί αυτοί καταδεικνύουν την ανάγκη να επεκτείνουμε περαιτέρω τις δράσεις συμβουλευτικής της ΔΥΠΑ. Αξιοποιώντας τα εξειδικευμένα στελέχη μας, πρόκειται σύντομα να ξεκινήσουμε ομαδικά εργαστήρια συμβουλευτικής, που πλέον θα πραγματοποιούνται στα Κέντρα Προώθησης Απασχόλησης (ΚΠΑ2).

Με βάση τον, μέχρι τώρα, σχεδιασμό μας, οι πρώτες δράσεις θα ξεκινήσουν σε 30 ΚΠΑ2 στις μεγάλες πόλεις, με στόχο να επεκταθούν σταδιακά σε όλη την Ελλάδα. Οι παρεμβάσεις που σχεδιάζουμε στη ΔΥΠΑ έχουν ως προτεραιότητα τη στήριξη των πολιτών που αναζητούν δουλειά και με τη συμβουλευτική ευελπιστούμε να τους παρέχουμε εκείνες τις δεξιότητες που θα τους δώσουν προβάδισμα για την ένταξή τους στην απασχόληση και την επίτευξη των επαγγελματικών στόχων τους».

Από την πλευρά της, η προϊσταμένη Διεύθυνσης Σύζευξης Προσφοράς και Ζήτησης Εργασίας και Συμβουλευτικής, Άννα Γιαννοπούλου, σημειώνει: «Η συμβουλευτική στη ΔΥΠΑ, με στόχο την ενδυνάμωση των αναζητούντων εργασία για ταχύτερη και αποτελεσματική ένταξή τους στην αγορά εργασίας, αποτελεί μία από τις βασικές προτεραιότητες της ΔΥΠΑ. Τόσο τα “e-εργαστήρια”, όσο και οι εκδηλώσεις “JobReady” έχουν “αγκαλιαστεί” από τον κόσμο, γεγονός που καταδεικνύεται από τη μεγάλη ζήτηση και συμμετοχή. Το σημαντικό είναι ότι η συμβουλευτική για την προετοιμασία για την αγορά εργασίας γίνεται προσβάσιμη σε όλους τους αναζητούντες εργασία, καθώς μπορούν να ωφεληθούν από αυτήν είτε απομακρυσμένα με τα e-εργαστήρια είτε διά ζώσης στις εκδηλώσεις “JobReady by DYPA”».

ΔΙΑΒΑΣΤΕ ΠΕΡΙΣΣΟΤΕΡΕΣ ΕΙΔΗΣΕΙΣ: