Βερώνη Παπατζήμου

Η Βερώνη έχει την ευθύνη των συμβουλευτικών υπηρεσιών ανθρώπινου δυναμικού στην Ελλάδα. Εργάζεται με ζήλο στην υποστήριξη εταιρειών για τη βελτίωση της απόδοσής τους, την επίτευξη των στόχων τους και την ευθυγράμμισή τους με τη στρατηγική της εταιρείας. Επίσης υποστηρίζει με αφοσίωση στελέχη στην επίτευξη των προσωπικών τους στόχους και στην αποτελεσματική διαχείριση της καριέρα τους.

Εξειδικεύεται σε έργα που αφορούν το ανθρώπινου δυναμικό & την αλλαγή, με έμφαση στη στρατηγική ανθρώπινου δυναμικού με το σχεδιασμό και υλοποίηση ερευνών απόψεων εργαζομένων και διάχυση εταιρικών αξιών, στην ανάπτυξη συστημάτων διαχείρισης της απόδοσης και ανταμοιβών, στην αναγνώριση των δυνατοτήτων στελεχών για περαιτέρω ανάπτυξη και αξιοποίηση μέσω Κέντρων Ανάπτυξης & Αξιολόγησης και σχεδιασμό ολοκληρωμένων συστημάτων διαχείρισης ταλέντων, στην υποστήριξη στελεχών που βρίσκονται σε φάση μετάβασης σε άλλους τομείς ευθύνης μέσω προγραμμάτων Επαγγελματικής Αποκατάστασης καθώς και στο σχεδιασμό και υποστήριξη μεγάλων ελληνικών και πολυεθνικών οργανισμών στη διαχείριση της αλλαγής. Τέλος, η Βερώνη συμβάλει στην προώθηση της δραστηριότητας του ανθρώπινου δυναμικού στην Ελλάδα μέσα από έρευνες, ομιλίες και άρθρα.

Veroni Papatzimou
Partner, People Services, Advisory
KPMG in Greece

Veroni is the Partner in charge of People Services Advice in KPMG Greece. Veroni has great zeal helping client companies to improve performance and achieve set objectives and targets aligned to strategic objectives. She also works with passion in helping individual executives to achieve career targets and manage effectively their careers. She specializes in People & Change projects, with emphasis on HR strategy and culture development designing and implementing Employee opinion surveys and dissemination of company values, on the development of Performance and Reward management systems, on identifying the capabilities/potentiality of executives through Assessment & Development centers and designing complete Talent Management schemes, on assisting executives in transition phase through Outplacement & Career Counseling services as well as on implementing effectively changes in the company for big Greek and multinational companies. Veroni is also working towards promoting the HR function capabilities through surveys, speeches and articles.